Comment animer un groupe: à la découverte de votre leadership
Depuis les trente dernières années, l’éventail des techniques mises sur pied pour améliorer les interactions entre les individus n’a cessé de s’élargir. De même, les intervenants formés pour favoriser une saine communication au sein des groupes se sont multipliés?: récréologues, génagogues, animateurs sociaux, relationnistes, communicateurs ne représentent que quelques-uns des nombreux choix de carrière qui se sont ajoutés.  Mais, même sans en faire une profession, il est souvent utile, voire nécessaire, de connaître les rouages de l’animation d’un groupe pour tirer les ficelles avec doigté, qu’il s’agisse d’une équipe de travail, de copropriétaires qui voient au bon voisinage ou d’un club de loisirs local. Les conseils judicieux que l’auteur a réunis dans ce livre vous aideront non seulement à utiliser adéquatement les règles de base de l’animation, mais aussi à créer une atmosphère propice aux échanges et à l’émergence d’idées. Ils vous permettront également de découvrir votre leadership et d’apprivoiser les personnes à problèmes afin de mener à bon port le projet du groupe. Michel Quaranta possède plus de trente ans d’expérience dans le milieu de la vente et des ressources humaines, et plus d’une vingtaine d’années d’engagement dans les milieux coopératifs et associatifs. Il a été en outre responsable de la formation intra-entreprise. Il a aussi géré de plusieurs équipes aux objectifs variés.
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Comment animer un groupe: à la découverte de votre leadership
Depuis les trente dernières années, l’éventail des techniques mises sur pied pour améliorer les interactions entre les individus n’a cessé de s’élargir. De même, les intervenants formés pour favoriser une saine communication au sein des groupes se sont multipliés?: récréologues, génagogues, animateurs sociaux, relationnistes, communicateurs ne représentent que quelques-uns des nombreux choix de carrière qui se sont ajoutés.  Mais, même sans en faire une profession, il est souvent utile, voire nécessaire, de connaître les rouages de l’animation d’un groupe pour tirer les ficelles avec doigté, qu’il s’agisse d’une équipe de travail, de copropriétaires qui voient au bon voisinage ou d’un club de loisirs local. Les conseils judicieux que l’auteur a réunis dans ce livre vous aideront non seulement à utiliser adéquatement les règles de base de l’animation, mais aussi à créer une atmosphère propice aux échanges et à l’émergence d’idées. Ils vous permettront également de découvrir votre leadership et d’apprivoiser les personnes à problèmes afin de mener à bon port le projet du groupe. Michel Quaranta possède plus de trente ans d’expérience dans le milieu de la vente et des ressources humaines, et plus d’une vingtaine d’années d’engagement dans les milieux coopératifs et associatifs. Il a été en outre responsable de la formation intra-entreprise. Il a aussi géré de plusieurs équipes aux objectifs variés.
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by Michel Quaranta
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Overview

Depuis les trente dernières années, l’éventail des techniques mises sur pied pour améliorer les interactions entre les individus n’a cessé de s’élargir. De même, les intervenants formés pour favoriser une saine communication au sein des groupes se sont multipliés?: récréologues, génagogues, animateurs sociaux, relationnistes, communicateurs ne représentent que quelques-uns des nombreux choix de carrière qui se sont ajoutés.  Mais, même sans en faire une profession, il est souvent utile, voire nécessaire, de connaître les rouages de l’animation d’un groupe pour tirer les ficelles avec doigté, qu’il s’agisse d’une équipe de travail, de copropriétaires qui voient au bon voisinage ou d’un club de loisirs local. Les conseils judicieux que l’auteur a réunis dans ce livre vous aideront non seulement à utiliser adéquatement les règles de base de l’animation, mais aussi à créer une atmosphère propice aux échanges et à l’émergence d’idées. Ils vous permettront également de découvrir votre leadership et d’apprivoiser les personnes à problèmes afin de mener à bon port le projet du groupe. Michel Quaranta possède plus de trente ans d’expérience dans le milieu de la vente et des ressources humaines, et plus d’une vingtaine d’années d’engagement dans les milieux coopératifs et associatifs. Il a été en outre responsable de la formation intra-entreprise. Il a aussi géré de plusieurs équipes aux objectifs variés.

Product Details

ISBN-13: 9782764030011
Publisher: Les Éditions Québec-Livres
Publication date: 07/01/2010
Sold by: De Marque
Format: eBook
File size: 269 KB
Language: French
From the B&N Reads Blog

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